A Secretaria de Educação de Americana abriu um processo seletivo para contratação temporária de 117 professores substitutos. A pasta publicou o edital no Diário Oficial desta quarta-feira (23).

Conforme consta no documento, os profissionais atuarão em caso de “vacância, licenças, afastamentos e ausências de professores titulares de cargos efetivos do quadro” da rede municipal de ensino.

As inscrições começam na próxima segunda-feira, dia 28, e se estendem até 4 de abril, no site processoseletivo.seducpma.com. Não haverá cobrança de taxa.

Depois, os interessados deverão fazer a prova no dia 10 de abril, às 8 horas, em local a ser divulgado. A publicação da classificação final ocorre no dia 20 do mesmo mês.

Há 40 vagas para professor de creche, 20 para pré-escola, 35 para ensino fundamental 1, três para artes, três para ciências físicas e biológicas, três para geografia, três para história, três para educação física, uma para inglês, três para língua portuguesa e três para matemática.

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O salário será de R$ 15,04 por hora para professores de creche; R$ 22,39 para pré-escola e fundamental 1; e R$ 24,55 para os demais. A jornada de trabalho se limitará a 40 horas semanais.

No caso dos professores de creche, o valor aumentará após a aplicação do reajuste determinado pelo governo federal, que estabeleceu piso de R$ 3,8 mil para uma carga de 40 horas semanais. A adequação, que já foi formalizada pela prefeitura por meio de projeto de lei, ainda depende de aprovação por parte da Câmara Municipal.

A secretaria já tinha informado no último dia 11 que realizaria um processo seletivo simplificado. Na ocasião, também anunciou que vai abrir um concurso público para a área da educação ainda neste ano.

De acordo com a prefeitura, o objetivo do processo seletivo é, justamente, suprir a demanda atual até o concurso.

“Estamos muito confiantes que teremos grande procura nas inscrições para que possamos resolver essa demanda atual e oferecer um atendimento cada vez melhor às nossas crianças”, afirmou o secretário de Educação, Vinicius Ghizini, via assessoria de imprensa.

Concurso
O SSPMA (Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Americana), por meio do presidente Toninho Forti, reforçou a importância do concurso.

“A contratação temporária resolve o problema por um período. É positivo? Sim, no momento é positivo. Entretanto, na visão do SSPMA, este problema só será resolvido, definitivamente, por meio de concurso público”, comunicou.

De acordo com o Executivo, o processo para a realização do concurso está em andamento. “Nosso trabalho está focado para que o concurso aconteça e para que possamos suprir de maneira efetiva o que precisamos de profissionais nas nossas escolas”, declarou o prefeito Chico Sardelli (PV).